DISKOMINFO KEPRI – Ketua TP PKK Provinsi Kepulauan Riau Hj. Dewi Kumalasari Ansar mendorong masyarakat, khususnya pencari kerja, untuk memanfaatkan berbagai layanan digital ketenagakerjaan yang dikembangkan Pemerintah Provinsi Kepri.
Hal tersebut disampaikan Hj. Dewi Kumalasari Ansar saat menghadiri Pembukaan Pelatihan Industri dan Pariwisata Penempatan Bintan Tahun 2026 di Grand Lagoi Hotel, Kabupaten Bintan, Selasa (06/10).
Menurut Dewi, peningkatan kompetensi menjadi hal penting bagi masyarakat Kepri agar mampu bersaing dan menyesuaikan diri dengan kebutuhan dunia kerja yang terus berkembang.
Karena itu, berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan yang disiapkan pemerintah perlu dimanfaatkan secara optimal oleh masyarakat.
Ia juga mengapresiasi upaya Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi (Disnakertrans) Kepri dalam menghadirkan layanan ketenagakerjaan berbasis digital melalui aplikasi Jemari Kerja.
Melalui platform tersebut, masyarakat dapat memperoleh berbagai informasi ketenagakerjaan dalam satu layanan, mulai dari lowongan pekerjaan, pelatihan, pemagangan hingga informasi lainnya.
“Dengan adanya Jemari Kerja ini, masyarakat akan lebih mudah mendapatkan informasi tentang pekerjaan maupun pelatihan. Ini tentu menjadi langkah yang baik untuk mendekatkan layanan pemerintah kepada masyarakat,” jelasnya.
Menurutnya, keberadaan platform digital tersebut juga dapat membantu pencari kerja mempersiapkan diri sebelum memasuki dunia kerja.
Pelatihan yang sesuai dengan kebutuhan industri, kata Dewi, diharapkan dapat meningkatkan keterampilan sekaligus membuka peluang kerja yang lebih luas bagi masyarakat.
Dalam kesempatan tersebut, Dewi juga menyampaikan bahwa sektor industri dan pariwisata memiliki peluang besar dalam mendukung penyerapan tenaga kerja di Kepri.
Karena itu, peningkatan kualitas sumber daya manusia harus terus dilakukan agar tenaga kerja lokal memiliki kompetensi yang sesuai dengan kebutuhan dunia usaha dan industri.
Ia berharap peserta pelatihan dapat mengikuti seluruh rangkaian kegiatan dengan serius dan memanfaatkan kesempatan tersebut untuk meningkatkan kemampuan.
“Jangan hanya mengikuti pelatihan untuk mendapatkan sertifikat. Yang paling penting adalah ilmu dan keterampilan yang didapat bisa benar-benar diterapkan dan menjadi bekal untuk bekerja,” pesannya.
Sementara itu, Kepala Disnakertrans Kepri Diki Wijaya mengatakan aplikasi Jemari Kerja saat ini masih dalam tahap uji coba dan terus disempurnakan.
Ia menjelaskan, Jemari Kerja dirancang sebagai platform terpadu yang mempertemukan pencari kerja dengan berbagai layanan ketenagakerjaan.
“Di dalam Jemari Kerja masyarakat bisa melihat lowongan kerja, kemudian ada pelatihan, pemagangan dan informasi lainnya. Jadi semuanya kita coba hadirkan dalam satu aplikasi,” kata Diki.
Ia berharap kehadiran Jemari Kerja dapat mempermudah masyarakat memperoleh informasi ketenagakerjaan tanpa harus mengakses berbagai kanal secara terpisah.
Melalui integrasi layanan tersebut, Disnakertrans Kepri juga berupaya mempertemukan kebutuhan pencari kerja dengan kebutuhan perusahaan, sekaligus mendorong peningkatan kompetensi tenaga kerja lokal. (Ky)